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Icone offreIcone offre Capitaine (H/ F)

Référence de l’offre

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Type de contrat

CDI - CDD

Salaire

3180 euros, selon profil + avantage sociaux groupe

Lieu de travail

Saint-Nazaire

Date de début

Immédiatement

Activité

LD Tide gère l’opération et la gestion d’une flotte de 3 navires de type catamaran de maintenance en mer, destinés au transport et au transfert en mer de personnels industriels spécialisés dans la maintenance des installations du parc éolien en mer de Saint-Nazaire.

Mission

Le Capitaine est responsable vis-à-vis de la personne en charge de la gestion du site et des opérations et du responsable du projet :

Tâches non limitatives :

  • Le Capitaine assure la sécurité et le bien être des passagers ;
  • Durant les opérations d’embarquement et de débarquement, le Capitaine surveille les opérations et s’assure du respect des consignes de sécurité. Il est de l’embarquement des passagers, de même pour les opérations de débarquement ;
  • Durant les opérations sur le champ éolien en mer, le Capitaine surveille et dirige les opérations. Il/elle s’assure que les procédures opérationnelles sont appliquées et que les équipements de sécurité correctement utilisés et/ou portés. Il s’assure que le système de suivi de la localisation des personnels sur les structures en mer est bien actif et à jour ;
  • Le Capitaine doit s’assurer que le Système de Management de la Sécurité de la Compagnie (SMS) est respecté, appliqué et connu de tous les membres de son équipage. Il organise à sa convenance des réunions régulières des personnels concernées. Il rend compte à la Personne Désignée à Terre ou à son délégué ;
  • Le Capitaine classe et tient à jour tous les documents qui sont de sa responsabilité en application de la réglementation ou en application du SMS ;
  • Le Capitaine a le devoir de s’assurer du maintien du navire en état de conformité technique avec la réglementation en vigueur, mais également du maintien du navire en « état de conformité cosmétique » avec les directives de la Compagnie quant à son image commerciale. Pour cela il/elle a le devoir de faire effectuer, par l’équipage, tous les travaux nécessaires au bon état, à l’entretien et à la propreté du navire ;
  • Le Capitaine s’assure que les membres d’équipage connaissent et appliquent leurs responsabilités telles que décrites dans leurs fiches de poste respectives ;
  • Le Capitaine s’assure que tout problème ou difficultés concernant les capacités, les compétences, la santé ou la conduite de l’équipage est reporté à la Personne responsable du site et des opérations, à la Personne Désignée à Terre ou à son délégué ;
  • Le Capitaine est responsable de la mise en application du Document Unique de Prévention (DUP) ; il/ elle est à ce titre désigné par la Compagnie comme étant chargé de la prévention des risques professionnels à bord.

 

Prérequis

 

Formation initiale :

  • Brevet de Capitaine 200 UMS minimum

 

Expérience :

  • Expérience préférable dans le domaine offshore
  • Expérience préférable dans la manœuvre de navires catamaran rapides (capitaines)

 

Langue(s) :

  • La maitrise de l’Anglais est impérative, écrit et parlé.

 

Autre(s) :

  • Aptitude médicale à jour

 

Caractéristiques du poste

 

Lieu : Base d’opération des navires de La Turballe (idéalement résidant local, le logement n’étant pas pris en charge par la société).

 

Rythme de travail : Rotations 14 jours/14 jours.

 

Type de contrat : CDI ou CDD / Régime ENIM – 12ème catégorie – Convention collective GASPE IDCC 3228.

 

Contact : merci de bien vouloir adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à l’adresse mail : jobs@ldtide.fr

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Type de contrat

CDI - CDD

Salaire

3180 euros, selon profil + avantage sociaux groupe

Lieu de travail

Saint-Nazaire

Date de début

Immédiatement

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